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費用分類 配置明細 單價(萬) 小計(萬)
企業凈資產企業凈資產30000萬元以上
人員費用
(建議配置)

人員要求54

企業經理1

3 ~ 5

107.5 ~ 161.07

技術負責人1

2 ~ 3

財務負責人1

2 ~ 3

一級建造師50

2 ~ 3

專業技術人員1

00.5 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 107.5 ~ 161.07

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  • 資質標準要求
要求分類 資質分項 要求明細
企業資信能力注冊資本 企業注冊資本金3億元以上
凈資產 企業凈資產3.6億元以上
上繳建筑業營業稅 企業近三年上繳建筑業營業稅均在5000萬元以上
銀行授信額度 企業銀行授信額度近三年均在5億元以上
人員要求企業經理 企業經理具有10年以上從事工程管理工作經歷
技術負責人 技術負責人具有15年以上從事工程技術管理工作經歷,且具有工程序列高級職稱及一級注冊建造師或注冊工程師執業資格;主持完成過兩項及以上施工總承包一級資質要求的代表工程的技術工作或甲級設計資質要求的代表工程或合同額2億元以上的工程總承包項目
財務負責人 財務負責人具有高級會計師職稱及注冊會計師資格。
一級建造師 企業具有注冊一級建造師(一級項目經理)50人以上。
專業技術人員 企業具有本類別相關的行業工程設計甲級資質標準要求的專業技術人員。
科技進步水平企業技術中心 企業具有省部級(或相當于省部級水平)及以上的企業技術中心。
科技活動經費 企業近三年科技活動經費支出平均達到營業額的0.5%以上。
國家級工法 企業具有國家級工法3項以上;近五年具有與工程建設相關的,能夠推動企業技術進步的專利3項以上,累計有效專利8項以上,其中至少有一項發明專利。
國家級科技進步獎項 企業近十年獲得過國家級科技進步獎項或主編過工程建設國家或行業標準。
管理信息平臺 企業已建立內部局域網或管理信息平臺,實現了內部辦公、信息發布、數據交換的網絡化;已建立并開通了企業外部網站;使用了綜合項目管理信息系統和人事管理系統、工程設計相關軟件,實現了檔案管理和設計文檔管理。
工程業績工程總承包 近5年承擔過下列5項中的2項以上工程的工程總承包、施工總承包或主體工程承包,工程質量合格。
裝機容量 1、累計電站裝機容量500萬千瓦以上; 2、單機容量60萬千瓦機組,或2臺單機容量30萬千瓦機組,或4臺單機容量20萬千瓦機組整體工程; 3、單機容量90萬千瓦以上核電站核島或常規島整體工程; 4、330千伏以上送電線路500公里; 5、330千伏以上電壓等級變電站4座。
承包工程范圍施工總承包特級資質 取得施工總承包特級資質的企業可承擔本類別各等級工程施工總承包、設計及開展工程總承包和項目管理業務;
施工總承包一級資質 取得房屋建筑、公路、鐵路、市政公用、港口與航道、水利水電等專業中任意1項施工總承包特級資質和其中2項施工總承包一級資質,即可承接上述各專業工程的施工總承包、工程總承包和項目管理業務,及開展相應設計主導專業人員齊備的施工圖設計業務。
施工總承包一級資質 取得房屋建筑、礦山、冶煉、石油化工、電力等專業中任意1項施工總承包特級資質和其中2項施工總承包一級資質,即可承接上述各專業工程的施工總承包、工程總承包和項目管理業務,及開展相應設計主導專業人員齊備的施工圖設計業務。
單項合同額 特級資質的企業,限承擔施工單項合同額6000萬元以上的房屋建筑工程。
備注 注:1.電力工程是指與電能的生產、輸送及分配有關的工程。包括火力發電、水力發電、核能發電、風電、太陽能及其它能源發電、輸配電等工程及其配套工程。 2.電力工程相關專業職稱包括熱能動力工程、水能動力工程、核電工程、風電、太陽能及其它能源工程、輸配電及用電工程、電力系統及其自動化等專業職稱。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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設計資質承攬范圍規范要求

設計資質承攬范圍規范要求

在工程設計行業中,設計資質的承攬范圍規范要求是確保項目順利進行、保障工程質量、維護各方權益的重要依據。本文旨在對設計資質承攬范圍規范要求進行詳細闡述,以期為相關從業者提供指導和借鑒。

一、設計資質概述

設計資質是指企業或個人在從事工程設計業務時所必須具備的資格證明。它不僅是企業進入市場的準入門檻,也是衡量其專業能力和服務水平的重要標準。根據我國相關法律法規,設計資質分為不同的等級和類別,如工程設計綜合資質、行業資質、專業資質和專項資質等。

二、承攬范圍規范要求

1. 業務范圍明確性

企業在申請設計資質時需明確其業務承攬范圍,不得超出許可的業務范圍進行經營活動。對于不同等級和類別的設計資質,其可承攬的設計項目類型、規模等均有所限制。企業應根據自身的技術實力和管理水平合理選取申請的資質類別,并在獲得相應資質后嚴格按照規定范圍開展業務活動。

2. 資質延續與升級管理

獲得設計資質的企業需定期進行資格審查和年檢工作,確保其技術能力和管理水平持續符合標準要求。同時,在滿足一定條件的情況下,企業還可以申請更高等級或更廣泛類別的設計資質以擴大業務范圍。

3. 項目合作與分包管理

企業在承接工程項目時應遵循公平競爭原則,不得以低于成本的價格競標或轉包給不具備相應資格的企業。對于大型復雜項目,企業可以采取聯合體形式共同投標,并明確各方權利義務關系;對于需要分包的部分工作,則必須選取具有相應資質且信譽良好的單位執行。

4. 技術文件編制與審查

企業在編制設計方案和技術文件時應嚴格按照國家現行標準及相關規定執行,并確保內容完整準確、符合實際需求。同時,在提交給建設單位或相關部門審查前還須經過內部審核把關程序。

5. 質量保證與安全管理

為保證工程項目的順利實施及最終質量達標,企業需建立健全質量管理體系并嚴格執行各項規章制度;同時加強施工現場的安全管理措施,預防各類安全事故的發生。

遵循合理的設計資質承攬范圍規范要求不僅有助于提升企業的市場競爭力和服務水平,還能有效促進整個行業的健康發展。因此,所有從事工程設計工作的單位和個人都應高度重視并嚴格遵守相關規定,在合法合規的基礎上開展經營活動。

隨機輸出5條(前200字)

轉租建筑資質三級公司

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近年來,隨著建筑行業的快速發展,建筑資質成為了企業參與市場競爭的重要條件。其中,三級資質作為建筑行業的基礎級別,雖然在項目承接范圍上有所限制,但對于小型企業和初創企業來說,卻是進入市場的良好起點。然而,在實際運營過程中,一些企業可能會因為多種原因考慮轉租其持有的三級建筑資質。本文將對這一現象進行分析,并探討其背后的市場動因和潛在風險。

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建筑專業中級資質是指在建筑行業內,具備一定工作經驗和技術能力的專業人員所獲得的一種職業資格認證。這種資質通常要求申請者具備一定的學歷背景、工作經驗以及通過相關考試或評審。獲得建筑專業中級資質的人員,表明其在建筑領域具有較為扎實的專業知識和技能,能夠獨立承擔較為復雜的工程項目設計、施工管理等工作。

在中國,建筑專業中級資質的獲得通常需要通過國家或地方建設主管部門組織的相關考試,或者 ...

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在技術實力方面,中國系統工程公司擁有先進的技術研發能力和豐富的項目實施經驗。公司擁有一支由資深工程師和技術專家組成的團隊,他們 ...

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