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要求分類 資質分項 要求明細
企業(yè)條件設計資質建筑裝飾(乙級)工程設計專項資質乙級 (1)具有獨立企業(yè)法人資格;(2)注冊資本不少于100萬元人民幣;(3)有必要的固定工作場所(注冊地房產證)。
職稱專業(yè)設計資質建筑裝飾(乙級)工程設計專項資質乙級 中級7人:環(huán)境藝術設計、室內設計、建筑專業(yè)合計3人,電氣、給排水、暖通、結構各1人
技術人員及業(yè)績要求設計資質建筑裝飾(乙級)工程設計專項資質乙級 (1)企業(yè)的主要技術負責人或總設計師、總工程師應具有大學本科以上學歷, 6年以上從事建筑裝飾設計經歷,主持過中型以上建筑裝飾工程設計項目不少于2項,具備中級以上專業(yè)技術職稱;(2)在主要專業(yè)技術人員配備表規(guī)定的人員中,非注冊人員應參與過中型以上建筑裝飾工程設計項目不少于2項,具備中級以上專業(yè)技術職稱。

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英偉達股價續(xù)創(chuàng)歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發(fā)起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發(fā)微博稱:“上個月中國區(qū)手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統(tǒng)計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業(yè)務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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建筑公司資質平移

建筑公司資質平移是指在企業(yè)重組、合并或分立等情況下,將原企業(yè)的建筑資質轉移至新公司或存續(xù)公司的一種操作。這一過程對于保持企業(yè)在建筑市場中的競爭力和合法性至關重要。資質平移不僅涉及到法律法規(guī)的要求,還需要遵循一系列具體的操作步驟和注意事項。

資質平移的前提是原企業(yè)必須擁有有效的建筑資質證書。這些證書通常包括但不限于施工總承包、專業(yè)承包、勞務分包等類別。在進行資質平移前,需要確保這些證書的有效性和完整性。

在進行資質平移時,需要考慮的因素包括但不限于:

1. **重組或合并方案**:明確重組或合并的具體方式,包括資產、負債、人員等方面的分配。

2. **法律詢問**:尋求專業(yè)法律意見,確保整個過程符合相關法律法規(guī)要求。

3. **資料準備**:準備齊全的申請材料,包括但不限于企業(yè)法人身份證明、原資質證書復印件、重組或合并協(xié)議書等。

4. **審批流程**:向相關部門提交申請材料,并按照規(guī)定流程進行審批。

5. **后續(xù)管理**:完成審批后,還需對新公司的資質進行維護和管理,確保其持續(xù)符合相關要求。

在實際操作中,建筑公司應當密切關注相關政策動態(tài),并與相關部門保持良好溝通。此外,選取合適的合作伙伴也是成功完成資質平移的關鍵因素之一。

通過規(guī)范的操作流程和嚴謹的態(tài)度,建筑公司可以順利實現資質平移,為企業(yè)的長遠發(fā)展奠定堅實基礎。同時,這也為企業(yè)提供了更多靈活應對市場變化的可能性。

隨機輸出5條(前200字)

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1. **資質與經驗**:首先,查看該公司的專業(yè)資質和經驗。了解該公司是否具備相關行業(yè)背景,是否擁有處理 ...

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一、了解資質類型

需要明確的是,電力行業(yè)的資質類型繁多,主要包括但不限于承裝(修、試)電力設施許可證、供電營業(yè)許可證、承裝(修、試)電力設施許可 ...

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了解市場上的主要建筑資質辦理公司是第一步。可以通過網絡搜索、朋友推 ...

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