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費用分類 配置明細 單價(萬) 小計(萬)
企業凈資產企業凈資產800萬元以上
人員費用
(建議配置)

主要人員60

注冊建造師4

1.2 ~ 1.4

36 ~ 35.2

技術負責人1

2.5 ~ 2.5

中級職稱10

0.8 ~ 1

施工現場管理15

0.8 ~ 1

中級工30

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 36 ~ 35.2

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  • 資質標準要求
要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產800萬元以上
主要人員注冊建造師 礦業工程專業注冊建造師不少于4人,機電工程專業注冊建造師不少于1人。
技術負責人 技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有礦建工程專業中級以上職稱或礦業工程專業注冊建造師執業資格;礦山工程相關專業中級以上職稱人員不少于10人,且專業齊全。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于15人,且施工員、質量員、安全員、機械員、造價員、勞務員等人員齊全。
中級工 經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于30人。
技術負責人 技術負責人(或注冊建造師)主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業績不少于2項。
承包工程范圍承包工程范圍 三級企業:可承擔下列礦山工程(不含礦山特殊法施工工程)的施工: (1)70萬噸/年以下鐵礦采、選工程; (2)70萬噸/年以下有色砂礦或36萬噸/年以下有色脈礦采、選工程;
承包工程范圍 (3)60萬噸/年以下煤礦礦井工程(不含高瓦斯及(煤)巖與瓦斯(二氧化碳)突出礦井、水文地質條件復雜以上的礦井、立井井深大于600米)或180萬噸/年以下洗煤工程; (4)36萬噸/年以下磷礦、硫鐵礦或24萬噸/年以下鈾礦工程; (5)12萬噸/年以下石膏礦、石英礦或48萬噸/年以下石灰石礦等建材礦山工程。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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全面的建筑資質轉讓

全面的建筑資質轉讓:市場趨勢與企業選取

隨著建筑行業的快速發展,建筑資質成為企業參與市場競爭的重要條件之一。在當前市場環境下,全面的建筑資質轉讓逐漸成為一種趨勢,不僅為轉讓方提供了資金回籠的途徑,也為受讓方提供了快速進入市場的機遇。本文將探討全面的建筑資質轉讓的意義、流程及注意事項。

一、全面的建筑資質轉讓的意義

1. 資源優化配置:通過資質轉讓,可以實現資源的有效配置,促進市場資源的合理流動。

2. 提升企業競爭力:擁有全面資質的企業能夠承接更多類型的工程項目,從而提升企業的市場競爭力。

3. 規避風險:對于一些面臨經營困難的企業而言,通過資質轉讓可以有效規避經營風險。

二、全面的建筑資質轉讓流程

1. 資質評估:首先需要對擬轉讓的資質進行全面評估,包括但不限于企業規模、業績記錄、技術實力等。

2. 市場調研:了解當前市場上的需求情況以及潛在買家的信息。

3. 協商談判:與意向買家進行溝通協商,明確雙方的權利和義務。

4. 法律手續辦理:完成相關法律文件的準備與簽署工作,并辦理相應的變更手續。

5. 資金結算:按照協議約定完成資金的支付與結算。

三、注意事項

1. 合法合規:確保整個交易過程符合國家法律法規的要求。

2. 信息保密:在交易過程中注意保護雙方的商業秘密和敏感信息。

3. 風險評估:對潛在的風險進行充分評估,并制定相應的應對措施。

4. 合同條款:詳細規定合同的各項條款內容,確保雙方權益得到保障。

在全面的建筑資質轉讓過程中,各方需要充分溝通協調,并嚴格按照法律法規操作。同時也要注重風險防范和合同管理等方面的工作。只有這樣,才能實現資源的有效配置和價值的較大化。

隨機輸出5條(前200字)

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