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企業凈資產企業凈資產800萬元以上
人員費用
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主要人員53

注冊建造師7

0.8 ~ 1

21.6 ~ 26.6

技術負責人1

2.5 ~ 2.5

施工現場管理15

0.8 ~ 1

中級工30

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 21.6 ~ 26.6

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要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產800萬元以上。
主要人員專業注冊建造師 機電工程、礦業工程專業注冊建造師合計不少于7人,其中機電工程專業注冊建造師不少于5人。
技術負責人 技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有冶金工程相關專業中級以上職稱或機電工程專業注冊建造師執業資格;冶金工程相關專業中級以上職稱人員不少于15人,且冶金工程(或金屬冶煉或金屬材料或焦化或耐火材料或建筑材料)、結構、電氣、給排水、動力、暖通、測量等專業齊全。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于15人,且施工員、質量員、安全員、機械員、造價員等人員齊全。
中級工 經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于30人。
技術負責人 技術負責人(或注冊建造師)主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業績不少于2項。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔下列冶金工程的施工: (1)年產100萬噸以下煉鋼或連鑄工程; (2)年產80萬噸以下軋鋼工程; (3)年產100萬噸以下煉鐵工程; (4)年產100萬噸以下煉焦工程; (5)年產20萬噸以下氧化鋁加工工程; (6)年產15萬噸以下鋁或8萬噸以下銅、鉛、鋅、或1.5萬噸以下鎳等有色金屬冶煉、電解工程; (7)年產4萬噸以下有色金屬加工工程或生產4000噸以下金屬箔材工程;

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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陽泉市建筑業企業資質管理現狀與展望

陽泉市作為山西省的一個重要城市,其建筑業企業在經濟發展中扮演著重要的角色。隨著城市化進程的加快,建筑業企業資質管理成為確保工程質量、保障安全生產、促進行業健康發展的重要環節。本文將從陽泉市建筑業企業資質管理的現狀出發,探討存在的問題,并提出相應的建議。

一、陽泉市建筑業企業資質管理現狀

近年來,陽泉市通過一系列政策措施,不斷加強建筑業企業資質管理。首先,在資質準入方面,嚴格執行國家和地方的相關法律法規,確保所有進入市場的建筑企業具備相應的資質條件。其次,在資質升級方面,鼓勵和支持符合條件的企業積極申請更高一級的資質等級,以提升市場競爭力。此外,還通過信息化手段提高管理效率和服務水平,實現了在線申報、審批和查詢等功能。

二、存在的問題

盡管取得了一定成效,但在實際操作中仍存在一些亟待解決的問題。一是部分企業在追求經濟效益的同時忽視了安全和質量要求;二是部分企業的管理水平不高,導致施工過程中出現各種問題;三是對于違法違規行為的處罰力度不夠大,難以起到震懾作用。

三、建議與展望

針對上述問題,建議從以下幾個方面入手:

1. 加強法律法規宣傳與培訓:通過多種渠道加強對企業和從業人員的法律法規宣傳教育工作,提高其法律意識和責任意識。

2. 完善監管機制:建立健全事前預防、事中監督以及事后懲處相結合的監管體系。

3. 提升行業自律水平:引導行業協會發揮橋梁紐帶作用,在行業內推廣先進經驗和技術標準。

4. 推動科技創新應用:鼓勵和支持企業加大研發投入力度,在施工技術和管理模式上不斷創新突破。

5. 加強國外合作交流:借鑒國內外先進經驗做法,在更大范圍內尋求合作機會。

在未來發展中陽泉市將繼續深化建筑業企業資質管理制度改革和完善相關政策措施,并通過多方面的努力來推動整個行業的健康穩定發展。

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