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企業凈資產企業凈資產2000萬元以上
人員費用
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主要人員82

一級注冊建造師6

2 ~ 3

52 ~ 67.6

技術負責人1

2.5 ~ 2.5

中級職稱15

0.8 ~ 1

施工現場管理30

0.8 ~ 1

技術工人30

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 52 ~ 67.6

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要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產2000萬元以上。
主要人員一級注冊建造師 一級注冊建造師不少于6人。
技術負責人 技術負責人具有10年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有工程序列高級職稱或一級注冊建造師或注冊巖土工程師執業資格;結構、巖土、機械、測量等專業中級以上職稱人員不少于15人,且專業齊全。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于30人,且施工員、質量員、安全員、機械員、造價員等人員齊全。
技術工人 經考核或培訓合格的樁機操作工、電工、焊工等技術工人不少于30人。
工程業績工程業績 近5年承擔過下列4類中的2類工程的施工,工程質量合格。 (1)25層以上民用建筑工程或高度100米以上構筑物的地基基礎工程;
工程業績 (2)剛性樁復合地基處理深度超過18米或深度超過8米的其它地基處理工程; (3)單樁承受設計荷載3000千牛以上的樁基礎工程; (4)開挖深度超過12米的基坑圍護工程。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔各類地基基礎工程的施工。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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建筑企業資質調整

建筑企業資質調整:適應市場變化的必要之舉

隨著建筑行業的快速發展,市場競爭日益激烈,建筑企業面臨著諸多挑戰。為了更好地適應市場變化,提高企業的競爭力,建筑企業資質調整成為了一項重要任務。本文將探討建筑企業資質調整的重要性、調整方向以及實施策略。

一、建筑企業資質調整的重要性

1. 提升企業競爭力:通過資質調整,企業可以更好地滿足客戶的需求,提升自身在市場中的競爭力。例如,獲得更出色別的資質證書能夠承接更高難度的工程項目。

2. 規范行業發展:通過資質調整,可以有效規范建筑行業的發展,提高整個行業的管理水平和服務質量。同時,也有助于打擊無證經營和非法分包等不正當競爭行為。

3. 促進技術創新:資質調整要求企業在技術、管理等方面進行改進和創新。這有助于推動整個行業的技術進步和管理水平的提升。

二、建筑企業資質調整的方向

1. 優化資源配置:通過合理配置資源,提高企業的經濟效益。例如,在具備一定實力的基礎上適當擴大經營范圍或增加新業務領域。

2. 提升專業能力:加強專業技能培訓和技術研發力度,提高企業的技術水平和專業能力。這有助于企業在激烈的市場競爭中脫穎而出。

3. 加強管理體系建設:建立健全的企業管理體系是實現可持續發展的關鍵。通過優化管理流程、完善內部控制制度等方式來提高企業管理水平。

三、實施策略

1. 明確目標定位:根據自身優勢和發展規劃制定合理的資質目標,并制定詳細的實施計劃。

2. 加強人才培養:注重員工的職業技能培訓和個人成長規劃,為企業提供強有力的人才支持。

3. 拓展業務領域:積極尋求與上下游企業的合作機會,在保持傳統業務優勢的同時開拓新的市場空間。

4. 強化技術創新:加大研發投入力度,在現有技術基礎上不斷創新突破瓶頸問題。

建筑企業資質調整是一項系統工程,需要從多個方面入手進行綜合施策。只有不斷適應市場變化并持續改進自身實力的企業才能在激烈的競爭中立于不敗之地。

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近日,江蘇省政府發布了一項重要政策,宣布取消勞務資質備案制度。這一政策的出臺,標志著江蘇省在建筑勞務市場管理方面邁出了新的一步,旨在簡化企業流程,降低企業運營成本,優化營商環境。

勞務資質備案制度在過去的幾年中,在一定程度上起到了規范建筑市場秩序的作用。然而,隨著建筑行業的快速發展和市場環境的變化,原有的備案制度逐漸暴露出一些問題。一方面 ...

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江西市政工程資質主要分為施工總承包、專業承包和勞務分包三類。其中,施工總承包又細分為多個專業類別,如城市道 ...

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隨著建筑行業的發展,建筑企業的資質管理變得日益重要。在北京市,建筑企業資質延期政策對于保持企業競爭力、確保工程質量和安全具有重要意義。本文將對北京市建筑企業資質延期的相關政策進行解析,幫助企業更好地理解和應對資質延期的要求。

一、資質延期的重要性

建筑企業的資質是其從事相關業務的法律依據,是市場準入的重要門檻。北京市作為全國 ...

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