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企業凈資產企業凈資產2000萬元以上
人員費用
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主要人員72

一級注冊建造師6

2 ~ 3

42.3 ~ 56.1

工程施工技術管理1

0.8 ~ 1

中級職稱15

0.8 ~ 1

施工現場管理20

0.8 ~ 1

中級工30

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
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要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產2000萬元以上。
主要人員一級注冊建造師 機電工程、通信與廣電工程專業一級注冊建造師合計不少于6人。
技術負責人 技術負責人具有10年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有電子與智能化工程相關專業高級職稱;電子與智能化工程相關專業中級以上職稱人員不少于15人,且專業齊全。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于20人,且施工員、質量員、安全員、造價員、材料員、資料員等人員齊全。
中級工 經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于30人。
工程業績工程業績 近5年獨立承擔過下列3類中的1類工程的施工,工程質量合格。 (1)單項合同額2000萬元以上的電子工業制造設備安裝工程或電子工業環境工程2項; (2)單項合同額1000萬元以上的電子系統工程3項; (3)單項合同額1000萬元以上的建筑智能化工程3項。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔各類型電子工程、建筑智能化工程施工。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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建筑資質延期人員考核

建筑資質延期人員考核

隨著建筑行業的不斷發展,建筑企業的資質管理變得尤為重要。建筑資質的延期不僅關系到企業的持續經營,也直接影響到工程項目的安全與質量。為了確保企業能夠順利通過資質延期審核,企業需要對相關人員進行嚴格的考核,以保證其專業能力和職業道德符合要求。

一、考核目的

1. 確保相關人員具備必要的專業知識和技能。

2. 評估員工的職業道德和工作態度。

3. 提高員工的工作效率和質量。

4. 為企業的資質延期提供有力支持。

二、考核內容

1. 理論知識考核:涵蓋建筑法律法規、標準規范、工程技術等方面的知識。

2. 實操技能考核:包括現場操作、設備使用、安全管理等實際操作能力。

3. 職業道德與工作態度評估:通過日常表現、同事評價等方式進行綜合評估。

4. 項目案例分析:要求員工對實際工程項目進行分析,提出解決方案。

三、考核流程

1. 制定詳細的考核計劃和標準。

2. 組織理論知識考試。

3. 進行實操技能測試。

4. 收集職業道德與工作態度的反饋信息。

5. 分析項目案例并給出評價。

6. 綜合評定結果,提出改進意見。

四、考核結果的應用

1. 對于表現出色的員工給予表彰和獎勵,提升其工作積極性。

2. 對于表現不佳的員工進行培訓或調整崗位,確保團隊整體水平的提升。

3. 將考核結果作為企業資質延期申請的重要依據之一。

建筑資質延期人員考核是確保企業持續發展的重要環節。通過科學合理的考核機制,不僅能提高員工的專業素質和個人能力,還能為企業贏得更多的市場機會。因此,建筑企業應高度重視這一環節,并不斷完善自身的管理體系。

隨機輸出5條(前200字)

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一、新規背景

近年來,電梯安全事故時有發生,引起了社會各界的高度關注。為 ...

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根據《中華人民共和國建筑法》及相關法律法規的要求,任何新建、改建、擴建的建筑工程,在正式開工前必須取得施工許可證。這一過程不僅包括了對施工單位的資質審核,同時也涵蓋了對設計 ...

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一、資質類別與費用

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