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企業凈資產企業凈資產1000萬元以上
人員費用
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主要人員66

一級注冊建造師5

2 ~ 3

38 ~ 49.6

技術負責人1

2.5 ~ 2.5

中級職稱10

0.8 ~ 1

施工現場管理20

0.8 ~ 1

中級工30

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
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要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產1000萬元以上。
主要人員 一級注冊建造師 機電工程專業一級注冊建造師不少于5人。
技術負責人 技術負責人具有10年以上從事消防設施工程施工技術管理工作經歷,且具有工程序列高級職稱;暖通、給排水、電氣、自動化等專業中級以上職稱人員不少于10人,且專業齊全。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于20人,且施工員、質量員、安全員、材料員、資料員等人員齊全。
中級工 經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于30人。
企業工程業績企業工程業績 近5年承擔過2項單體建筑面積4萬平方米以上消防設施工程(每項工程均包含火災自動報警系統、自動滅火系統和防煙排煙系統)的施工,工程質量合格。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔各類型消防設施工程的施工。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

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東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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隨機單條數據(完整內容)

勞務分包企業資質年審規定

勞務分包企業資質年審規定

勞務分包企業在進行業務活動時,必須遵守相關法律法規,確保企業的合法性和合規性。其中,勞務分包企業的資質年審是企業必須履行的一項重要職責。本文將詳細介紹勞務分包企業資質年審的相關規定。

一、資質年審的意義

勞務分包企業的資質年審是對企業經營狀況、管理能力、人員素質等方面進行綜合評估的過程。通過年審,可以及時發現企業在經營管理中存在的問題,并提出整改意見,幫助企業提升管理水平和業務能力。同時,通過年審還可以確保企業在合法合規的前提下開展業務活動,維護市場秩序。

二、資質年審的周期

勞務分包企業的資質年審周期一般為一年一次。具體時間可以根據當地建設行政主管部門的規定而定。企業應在規定的時間內完成年審工作,逾期未進行年審的企業將面臨相應的處罰。

三、資質年審的內容

1. 企業基本情況:包括企業的注冊資本、經營范圍、組織結構等信息。

2. 人員情況:包括企業的管理人員和技術人員的資格證書、從業經歷等。

3. 業績情況:包括企業過去一年內完成的項目數量、質量以及客戶評價等。

4. 財務狀況:包括企業的財務報表、納稅記錄等。

5. 安全生產情況:包括企業的安全生產管理制度、事故處理記錄等。

6. 法律法規遵守情況:包括企業是否遵守相關法律法規的情況。

四、資質年審的程序

1. 企業準備相關材料:根據當地建設行政主管部門的要求,準備相應的申請材料。

2. 提交申請:將準備好的申請材料提交給當地建設行政主管部門。

3. 現場檢查:建設行政主管部門將對企業的實際情況進行現場檢查。

4. 審核與決定:建設行政主管部門根據現場檢查結果和申請材料進行審核,并作出是否通過年審的決定。

5. 結果公布與公示:審核結果將在一定范圍內進行公布和公示,接受社會監督。

五、未通過資質年審的后果

如果勞務分包企業在資質年審中未通過,則可能會面臨以下后果:

1. 被要求限期整改;

2. 在整改期內不得承接新的工程;

3. 若逾期仍未達到要求,則可能被取消相應資質;

4. 在嚴重情況下,可能會受到罰款或其他行政處罰。

勞務分包企業的資質年審是一項重要的管理工作。企業應當高度重視并認真對待這一過程,確保自身在合法合規的前提下開展業務活動。同時,通過積極參加資質年審工作,可以幫助企業不斷提升自身的管理水平和業務能力,在激烈的市場競爭中獲得更大的優勢。

隨機輸出5條(前200字)

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一、企業法人資格

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