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企業(yè)凈資產(chǎn)企業(yè)凈資產(chǎn)6000萬元以上
人員費(fèi)用
(建議配置)

主要人員114

一級注冊建造師8

2 ~ 3

65 ~ 85

技術(shù)負(fù)責(zé)人1

2.5 ~ 2.5

中級職稱15

0.8 ~ 1

施工現(xiàn)場管理40

0.8 ~ 1

中級工50

0.05 ~ 0.07

服務(wù)費(fèi)用

服務(wù)代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費(fèi)用 + 業(yè)績費(fèi)用 + 服務(wù)費(fèi)用 65 ~ 85

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要求分類 資質(zhì)分項 要求明細(xì)
企業(yè)資產(chǎn)凈資產(chǎn) 凈資產(chǎn)6000萬元以上。
主要人員一級注冊建造師 公路工程、鐵路工程、市政公用工程、水利水電工程、礦業(yè)工程專業(yè)一級注冊建造師合計不少于8人。
技術(shù)負(fù)責(zé)人 技術(shù)負(fù)責(zé)人具有10年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,具有隧道(或地下工程或結(jié)構(gòu))專業(yè)高級職稱;隧道(或地下工程)、結(jié)構(gòu)等專業(yè)中級以上職稱人員不少于15人,且專業(yè)齊全。
施工現(xiàn)場管理 持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于40人,且施工員、質(zhì)量員、安全員等人員齊全。
中級工 經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的鋼筋工、測量工、混凝土工、模板工、爆破工等中級工以上技術(shù)工人不少于50人。
工程業(yè)績工程業(yè)績 近5年承擔(dān)過下列2類工程的施工,工程質(zhì)量合格。 (1)單洞長≥500米的隧道4座; (2)累計完成隧道長度10公里以上。
技術(shù)裝備技術(shù)裝備 具有隧道掘進(jìn)設(shè)備2臺。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔(dān)各類隧道工程的施工。

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英偉達(dá)股價續(xù)創(chuàng)歷史新高;上萬名藝術(shù)家對AI公司發(fā)起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機(jī)12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發(fā)微博稱:“上個月中國區(qū)手機(jī)市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強(qiáng)爭霸,友商實力都非常強(qiáng),競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據(jù)市場研究機(jī)構(gòu)的最新統(tǒng)計數(shù)據(jù),2023年12月中國智能手機(jī)市場新機(jī)激活量達(dá)到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業(yè)務(wù),其在海外供應(yīng)鏈方面可能會與TikTok進(jìn)行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運(yùn)營、東方甄選內(nèi)容運(yùn)營經(jīng)理[TikTok]、東方甄選商務(wù)經(jīng)理[TikTok]等。

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公路企業(yè)資質(zhì)分立說明

公路企業(yè)資質(zhì)分立說明

隨著我國公路建設(shè)市場的快速發(fā)展,公路企業(yè)為了適應(yīng)市場變化,提高競爭力,往往需要對自身的資質(zhì)進(jìn)行合理規(guī)劃和調(diào)整。在這一過程中,“分立”成為一種常見的操作方式。本文旨在對公路企業(yè)資質(zhì)分立進(jìn)行說明,幫助相關(guān)企業(yè)更好地理解和操作。

一、資質(zhì)分立的定義

資質(zhì)分立是指公路企業(yè)在保留原有資質(zhì)的基礎(chǔ)上,將一部分業(yè)務(wù)及相關(guān)資源從原企業(yè)中分離出來,成立新的獨(dú)立法人單位。這一過程涉及原企業(yè)的資產(chǎn)、人員、業(yè)務(wù)等方面的重新分配。

二、分立的必要性

1. 優(yōu)化資源配置:通過分立,企業(yè)可以將資源集中在更有優(yōu)勢的領(lǐng)域,提高資源利用效率。

2. 降低風(fēng)險:將部分業(yè)務(wù)獨(dú)立出來,可以有效分散經(jīng)營風(fēng)險。

3. 提升競爭力:通過專業(yè)化經(jīng)營,增強(qiáng)企業(yè)在特定領(lǐng)域的競爭力。

4. 符合市場需求:隨著市場細(xì)分化趨勢加強(qiáng),專業(yè)化的企業(yè)更能滿足客戶需求。

三、分立的基本流程

1. 制定計劃:明確分立的目的、范圍和步驟。

2. 資產(chǎn)評估:對擬分離資產(chǎn)進(jìn)行評估,確保價值準(zhǔn)確無誤。

3. 人員安置:妥善處理員工安置問題,保障員工權(quán)益。

4. 法律手續(xù)辦理:按照相關(guān)法律法規(guī)完成公司設(shè)立、變更等手續(xù)。

5. 資質(zhì)轉(zhuǎn)移:辦理資質(zhì)證書的轉(zhuǎn)移或變更手續(xù)。

6. 合規(guī)性審查:確保整個過程符合行業(yè)監(jiān)管要求。

四、注意事項

1. 遵守法律法規(guī):在進(jìn)行資質(zhì)分立時,必須嚴(yán)格遵守國家及地方的相關(guān)法律法規(guī)。

2. 保護(hù)員工權(quán)益:妥善處理員工安置問題,避免因操作不當(dāng)引發(fā)勞資糾紛。

3. 保持良好信譽(yù):確保在分立過程中不損害企業(yè)的聲譽(yù)和形象。

4. 注重后續(xù)管理:新成立的企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)內(nèi)部管理,確保運(yùn)營順暢。

公路企業(yè)通過合理規(guī)劃和操作可以實現(xiàn)資質(zhì)的有效分立,并在此基礎(chǔ)上獲得更好的發(fā)展。企業(yè)在實施這一過程中需要綜合考慮多方面因素,并嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

隨機(jī)輸出5條(前200字)

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一、明確法律法規(guī)依據(jù)

要明確相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。根據(jù)《中華人民共和國建筑法》和《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》等法律法規(guī),建筑企業(yè)必須具備相應(yīng)的資質(zhì)等級才能承攬相應(yīng)的工程 ...

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