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主要人員36

技術負責人1

2.5 ~ 2.5

15.5 ~ 18.9

中級職稱5

0.8 ~ 1

施工現(xiàn)場管理10

0.8 ~ 1

技術工人20

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

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主要人員技術負責人 技術負責人具有8年以上從事工程施工技術管理工作經(jīng)歷,且具有工程序列中級職稱;結(jié)構(gòu)、機械、電氣等專業(yè)中級以上職稱人員不少于5人。
施工現(xiàn)場管理 持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于10人,且施工員、安全員、機械員等人員齊全。
技術工人 經(jīng)考核或培訓合格的模板工、架子工等技術工人不少于20人。
技術負責人工程業(yè)績 技術負責人主持完成過本類別工程業(yè)績不少于2項。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔各類模板、腳手架工程的設計、制作、安裝、施工。

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英偉達股價續(xù)創(chuàng)歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發(fā)起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發(fā)微博稱:“上個月中國區(qū)手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據(jù)市場研究機構(gòu)的最新統(tǒng)計數(shù)據(jù),2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出?;蚺cTikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業(yè)務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內(nèi)容運營經(jīng)理[TikTok]、東方甄選商務經(jīng)理[TikTok]等。

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借用公司資質(zhì)投標未中標

借用公司資質(zhì)投標未中標

近年來,一些企業(yè)為了參與競標項目,往往會選取借用其他公司的資質(zhì)。這種行為在某些情況下可能被視為一種便捷的策略,但同時也伴隨著一定的風險和挑戰(zhàn)。本文將探討借用公司資質(zhì)投標未中標的原因、影響以及應對策略。

一、借用資質(zhì)投標的原因

1. **資質(zhì)不足**:一些企業(yè)可能在某些特定領域缺乏必要的資質(zhì)證書,為了參與競標,選取借用其他公司的資質(zhì)。

2. **市場拓展**:通過借用資質(zhì),企業(yè)可以進入新的市場或行業(yè),擴大業(yè)務范圍。

3. **資金壓力**:一些企業(yè)可能因資金緊張而選取借用資質(zhì)以減輕財務壓力。

二、未中標的原因

1. **資質(zhì)審核嚴格**:招標方通常會對投標企業(yè)的資質(zhì)進行嚴格審核,一旦發(fā)現(xiàn)借用資質(zhì)的情況,可能會直接取消其投標資格。

2. **誠信問題**:借用公司資質(zhì)的行為被視為不誠信行為,在許多行業(yè)中都會受到處罰和限制。

3. **項目需求不符**:即使通過了初步審核,但如果投標企業(yè)的實際能力與項目需求不符,也可能導致未中標。

三、影響

1. **法律風險**:借用公司資質(zhì)屬于違法行為,在被發(fā)現(xiàn)后可能會面臨罰款、禁標等法律后果。

2. **信譽受損**:這種行為不僅會損害自身信譽,還可能影響與合作伙伴的關系。

3. **長期發(fā)展受限**:頻繁使用這種手段參與投標可能會對企業(yè)的長遠發(fā)展造成負面影響。

四、應對策略

1. **提升自身實力**:通過加強內(nèi)部管理、提高技術水平和服務質(zhì)量等方式提升企業(yè)競爭力。

2. **合法合規(guī)經(jīng)營**:確保所有經(jīng)營活動均符合法律法規(guī)要求,避免任何形式的違規(guī)操作。

3. **建立良好信譽**:通過提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務來贏得客戶的信任和支持。

雖然借用公司資質(zhì)可以在短期內(nèi)幫助企業(yè)參與競標項目,但長期來看這種方式存在諸多風險和挑戰(zhàn)。因此,在選取參與投標時應充分考慮各種因素,并采取合法合規(guī)的方式進行競爭。

隨機輸出5條(前200字)

自貢建筑資質(zhì)辦理代辦

自貢建筑資質(zhì)辦理代辦:一站式服務提升企業(yè)競爭力

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裝修資質(zhì)二級多錢

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