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企業(yè)凈資產(chǎn)企業(yè)凈資產(chǎn)4000萬元以上
人員費用
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主要人員78

一級注冊建造師7

2 ~ 3

50 ~ 65.6

技術(shù)負(fù)責(zé)人1

2.5 ~ 2.5

中級以上職稱25

0.8 ~ 1

施工現(xiàn)場管理15

0.8 ~ 1

中級工30

0.05 ~ 0.07

服務(wù)費用

服務(wù)代理項1

—— —— 0 ~ 0
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企業(yè)資產(chǎn)凈資產(chǎn) 凈資產(chǎn)4000萬元以上。
主要人員一級注冊建造師 港口與航道工程專業(yè)一級注冊建造師不少于7人。
技術(shù)負(fù)責(zé)人 技術(shù)負(fù)責(zé)人具有8年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷,且具有港口與航道工程專業(yè)高級職稱或港口與航道工程專業(yè)一級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格;工程序列中級以上職稱人員不少于25人,其中港口與航道工程、機械、電氣等專業(yè)齊全。
施工現(xiàn)場管理 持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于15人,且質(zhì)量員、安全員等人員齊全。
中級工 經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的中級工以上技術(shù)工人(含施工船員)不少于30人。
工程業(yè)績工程業(yè)績 近5年承擔(dān)過下列4類中的3類工程的施工,工程質(zhì)量合格。 (1)沿海2萬噸級或內(nèi)河300噸級以上航道工程; (2)200萬立方米以上疏浚工程; (3)150萬立方米以上吹填造地工程; (4)3萬立方米以上水下炸礁、清礁工程。
技術(shù)裝備技術(shù)裝備 具有下列3項中的2項施工機械設(shè)備: (1)500立方米以上自航耙吸式挖泥船或1000立方米/小時以上吸盤船或吹泥船; (2)總裝機功率1200千瓦以上絞吸式挖泥船; (3)4立方米以上斗容挖泥船。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔(dān)沿海5萬噸級和內(nèi)河1000噸級以下航道工程、600萬立方米以下疏浚工程或陸域吹填工程、6萬立方米以下水下炸礁清礁工程,以及相應(yīng)的測量、航標(biāo)與渠化工程、水下清障、開挖、清淤等工程的施工。

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英偉達(dá)股價續(xù)創(chuàng)歷史新高;上萬名藝術(shù)家對AI公司發(fā)起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發(fā)微博稱:“上個月中國區(qū)手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據(jù)市場研究機構(gòu)的最新統(tǒng)計數(shù)據(jù),2023年12月中國智能手機市場新機激活量達(dá)到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業(yè)務(wù),其在海外供應(yīng)鏈方面可能會與TikTok進(jìn)行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內(nèi)容運營經(jīng)理[TikTok]、東方甄選商務(wù)經(jīng)理[TikTok]等。

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建筑國企資質(zhì)升級方案最新

建筑國企資質(zhì)升級方案較新

隨著建筑行業(yè)的不斷發(fā)展,企業(yè)對于資質(zhì)升級的需求日益增加。對于建筑國企而言,資質(zhì)升級不僅是企業(yè)發(fā)展的需要,也是市場競爭中的重要手段。本文將探討建筑國企在當(dāng)前市場環(huán)境下進(jìn)行資質(zhì)升級的較新方案,旨在幫助企業(yè)更好地規(guī)劃和發(fā)展。

一、背景與意義

近年來,隨著國家政策的調(diào)整和市場環(huán)境的變化,建筑行業(yè)的競爭愈發(fā)激烈。資質(zhì)等級成為企業(yè)在市場競爭中獲取更多項目機會的重要依據(jù)。因此,對于建筑國企而言,及時進(jìn)行資質(zhì)升級是提升企業(yè)競爭力、拓展業(yè)務(wù)范圍的關(guān)鍵步驟。

二、較新政策解讀

1. 政策導(dǎo)向:當(dāng)前國家政策鼓勵和支持建筑企業(yè)提升自身實力和管理水平,通過資質(zhì)升級促進(jìn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

2. 資質(zhì)分類:根據(jù)較新的政策文件,建筑企業(yè)的資質(zhì)主要分為施工總承包、專業(yè)承包和勞務(wù)分包三大類。每類資質(zhì)都有其對應(yīng)的等級劃分標(biāo)準(zhǔn)。

3. 辦理流程:從申請到最終獲得新資質(zhì)證書,整個過程包括資料準(zhǔn)備、申報提交、現(xiàn)場核查等多個環(huán)節(jié)。其中關(guān)鍵在于確保所有提交材料的真實性和完整性。

三、實施策略

1. 市場調(diào)研:深入分析市場需求變化趨勢以及競爭對手情況,明確自身優(yōu)勢與不足。

2. 技術(shù)研發(fā):加大研發(fā)投入力度,在關(guān)鍵技術(shù)領(lǐng)域取得突破性進(jìn)展。

3. 人才培養(yǎng):加強內(nèi)部培訓(xùn)體系建設(shè),提高員工的專業(yè)技能水平。

4. 管理優(yōu)化:建立健全的企業(yè)管理體系,提高項目執(zhí)行效率和服務(wù)質(zhì)量。

5. 合作拓展:積極尋求與其他企業(yè)的合作機會,在更大范圍內(nèi)共享資源和市場信息。

四、案例分析

以某大型國有建筑企業(yè)為例,在實施上述策略后成功實現(xiàn)了從二級到一級總承包資質(zhì)的跨越。該企業(yè)在技術(shù)研發(fā)方面投入大量資金,并與多所高校建立合作關(guān)系;同時通過內(nèi)部培訓(xùn)提升了員工的專業(yè)能力;此外還加強了對外合作力度,在多個重點項目中取得了顯著成績。

在當(dāng)前市場環(huán)境下,建筑國企要想實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展并保持競爭優(yōu)勢地位就必須重視并積極實施資質(zhì)升級工作。通過科學(xué)合理的規(guī)劃與執(zhí)行可以有效提升企業(yè)的整體實力,并為未來的發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

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一、了解資質(zhì)要求

在開始辦理之前,首先需要了解虹口區(qū)建筑勞務(wù)資質(zhì)的具體要求。這包括但不限于企業(yè)的注冊資本、人員配置、技術(shù)裝備等方面的要求。確保您的企業(yè)符合這些基本條件是成功申請的關(guān)鍵。 ...

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一、單位基本信息

本單位名稱:_________

統(tǒng)一社會信用代碼:_________

法定代表人:_________

聯(lián)系電話:_________

二、社會保險繳納情況

...
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