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費用分類 配置明細 單價(萬) 小計(萬)
企業凈資產企業凈資產3000萬元以上
人員費用
(建議配置)

主要人員64

一級注冊建造師8

2 ~ 3

51.25 ~ 67.55

技術負責人1

2.5 ~ 2.5

中級以上職稱25

0.8 ~ 1

施工現場管理15

0.8 ~ 1

中級工15

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 51.25 ~ 67.55

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  • 資質標準要求
要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產3000萬元以上。
主要人員一級注冊建造師 港口與航道工程、機電工程、通信與廣電工程專業一級注冊建造師合計不少于8人。
技術負責人 技術負責人具有10年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有機電工程(或通信工程)專業高級職稱;工程序列中級以上職稱人員不少于25人,其中機電工程、通信工程等專業齊全。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于15人,且質量員、安全員等人員齊全。
中級工 經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于15人。
工程業績工程業績 近5年承擔過下列7類中的2類工程的施工,工程質量合格。 (1)沿海5萬噸級或內河1000噸級以上散貨、集裝箱碼頭成套裝卸設備安裝工程; (2)油、氣碼頭成套設備安裝工程;
工程業績 (3)1000噸級以上船閘設備安裝工程; (4)300噸級以上升船機設備安裝工程; (5)單項合同額500萬元以上的水上船舶交通管理系統工程; (6)單項合同額500萬元以上的海上通信導航工程; (7)單項合同額500萬元以上的內河通信導航工程。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔各類港口裝卸設備安裝及配套工程的施工,各類船閘、升船機、航電樞紐設備安裝工程的施工,各類水上交通管制工程的施工。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

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管道施工需要什么資質證件

管道施工需要什么資質證件

在進行管道施工時,確保安全和合規是至關重要的。這不僅關系到施工人員的生命安全,還涉及到項目的順利進行和后期的維護。因此,了解并獲取必要的資質證件是必不可少的。本文將詳細介紹管道施工所需的資質證件及其重要性。

一、施工資質

對于從事管道工程施工的企業來說,首先需要獲得相應的施工資質。這通常包括但不限于:市政公用工程施工總承包資質、壓力管道安裝許可證等。這些資質證明了企業在技術、管理、設備等方面具備完成特定類型工程的能力。

二、安全生產許可證

安全生產許可證是企業合法開展生產經營活動的重要憑證之一。它要求企業在申請施工前必須通過相關部門的安全審查,并持續滿足安全生產條件。這對于保障施工現場的安全具有重要意義。

三、質量管理體系認證

質量管理體系認證能夠幫助企業建立和完善質量管理體系,提高產品質量和服務水平。雖然不是強制要求,但獲得相關認證有助于增強客戶信任度,并在市場競爭中占據優勢地位。

四、環境管理體系認證

隨著環保意識的提高,越來越多的企業開始注重環境保護工作。通過ISO14001等環境管理體系認證可以有效提升企業的環保管理水平,減少對環境的影響。

五、職業健康安全管理體系認證

職業健康安全管理體系旨在預防職業傷害和疾病的發生,保護員工的身體健康和生命安全。獲得OHSAS18001或ISO45001等認證有助于企業建立完善的職業健康管理機制。

六、特種作業人員資格證書

從事特殊工種(如焊接、電工等)的工作人員必須持有相應的資格證書才能上崗作業。這些證書證明了個人具備完成特定任務所需的專業技能和知識。

七、其他相關證件

根據具體項目的要求,還可能需要其他類型的證件或文件來確保整個工程過程中的合規性與安全性。

在進行管道施工之前,企業應當全面了解并準備齊全上述各類資質證件及相關文件材料,并確保其真實有效。這不僅有助于順利開展項目工作,還能為企業樹立良好的社會形象與信譽基礎。

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在當前的經濟環境下,工廠在招聘勞務人員時是否需要考慮其資質,是一個值得關注的問題。隨著法律法規的不斷完善,對于勞務人員的資質要求也越來越明確。本文旨在探討工廠在招聘勞務人員時是否需要考慮其資質,以及如何確保勞務人員具備相應的資質。

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住房和城鄉建設部資質管理改革持續推進,旨在提升行業整體水平,保障工程質量與安全。近年來,隨著建筑業的快速發展,住房和城鄉建設部不斷優化和完善資質管理制度,推動建筑市場的公平競爭和健康發展。

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一、了解資質有效期

企業需要了解自身持有的各類建筑資質的有效期。不同類型的建筑資質有效期不同,一般為3-5年。企業應定期檢查持有的 ...

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