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費用分類 配置明細 單價(萬) 小計(萬)
企業凈資產企業凈資產2000萬元以上
人員費用
(建議配置)

主要人員84

一級注冊建造師8

2 ~ 3

56 ~ 73.6

技術負責人1

2.5 ~ 2.5

中級以上職稱25

0.8 ~ 1

施工現場管理20

0.8 ~ 1

中級工30

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
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要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產2000萬元以上。
主要人員一級注冊建造師 水利水電工程、機電工程專業一級注冊建造師合計不少于8人,其中水利水電工程專業一級注冊建造師不少于4人。
技術負責人 技術負責人具有10年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有水利水電工程相關專業高級職稱;金屬結構、焊接、起重等專業中級以上職稱人員不少于25人,且專業齊全。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于20人,且施工員、質量員、安全員、材料員、資料員等人員齊全。
中級工 經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于30人。
工程業績工程業績 近5年承擔過下列5類中的2類工程的施工,其中至少有1類是1、2類中所列工程,工程質量合格。 (1)單扇FH>3500的超大型或單扇100噸以上的閘門制作安裝工程2項,或承擔過單扇50噸以上的閘門制作安裝工程4項;
工程業績 (2)單項3000噸以上的壓力鋼管制作安裝工程1項,或DH>800的大型或單項2000噸以上的壓力鋼管制作安裝工程3項; (3)2臺2×125噸以上或4臺2×60噸以上啟閉機安裝工程; (4)單扇FH>1000的超大型攔污柵制作安裝工程2項; (5)單位工程合同額1000萬元以上的金屬結構制作安裝工程。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔各類壓力鋼管、閘門、攔污柵等水工金屬結構工程的制作、安裝及啟閉機的安裝。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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云南建筑公司資質掛靠

云南建筑公司資質掛靠:現狀與對策

隨著國家對建筑行業的規范化管理,云南省內的建筑公司資質掛靠現象日益增多。資質掛靠不僅影響了建筑市場的公平競爭,也給工程質量帶來了隱患。本文將探討云南建筑公司資質掛靠的現狀、原因以及相應的對策。

一、現狀分析

在云南省,由于部分企業缺乏足夠的技術力量和管理經驗,選取通過資質掛靠的方式參與市場競爭。這種行為雖然短期內可以幫助企業獲得項目承接機會,但長期來看卻埋下了不少隱患。首先,缺乏相應資質的企業在施工過程中可能會遇到技術難題,影響工程質量和安全;其次,資質掛靠行為擾亂了市場秩序,使得真正具備實力的企業難以脫穎而出;最后,這種做法還可能引發一系列法律風險和經濟糾紛。

二、原因探討

造成云南建筑公司資質掛靠現象頻發的原因是多方面的。一方面,部分企業在激烈的市場競爭中尋求捷徑以求生存和發展;另一方面,則是因為政府監管不夠嚴格導致的漏洞被一些不法分子利用。此外,在當前經濟形勢下,一些地方保護主義傾向也助長了這種不良風氣。

三、對策建議

針對上述問題,可以從以下幾個方面著手解決:

1. 加強政策引導與宣傳力度:通過制定和完善相關法律法規來規范建筑市場秩序,并加大對違規行為的懲處力度;同時加強政策宣傳工作,提高企業和個人對資質管理重要性的認識。

2. 提升自身競爭力:鼓勵和支持有實力的企業加強技術研發投入、提高管理水平和服務質量等方面的能力建設;對于那些希望通過不正當手段獲取競爭優勢的企業,則應給予必要的限制和約束。

3. 建立健全信用評價體系:建立和完善建筑行業信用評價機制,在此基礎上對企業的信譽狀況進行定期評估并公開發布相關信息;對于存在嚴重違法違規行為的企業和個人要列入“黑名單”,并采取相應的懲戒措施。

4. 優化營商環境:政府相關部門應當進一步簡政放權、優化審批流程等措施來降低企業準入門檻;同時也要加強對市場的監管力度防止出現新的問題。

要從根本上解決云南建筑公司資質掛靠的問題需要社會各界共同努力,在強化法律法規的同時更要注重提升企業的內在實力和誠信意識。只有這樣才能夠構建一個公平公正、健康有序的建筑市場環境。

隨機輸出5條(前200字)

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一、企業實力與資質

這些特級資質建筑公司擁有國家頒發的較高等級資質證書,這不僅是對其技術能力的認可,更是對其管理水 ...

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