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費用分類 配置明細 單價(萬) 小計(萬)
企業凈資產企業凈資產400萬元以上
人員費用
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主要人員39

注冊建造師5

0.8 ~ 1

21.65 ~ 26.55

技術負責人1

2.5 ~ 2.5

中級以上職稱8

0.8 ~ 1

施工現場管理10

0.8 ~ 1

中級工15

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 21.65 ~ 26.55

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要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產400萬元以上。
主要人員注冊建造師 水利水電工程、機電工程專業注冊建造師合計不少于5人,其中水利水電工程專業注冊建造師不少于3人。
技術負責人 技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有水利水電工程相關專業中級以上職稱或水利水電工程專業注冊建造師執業資格;水輪機、水輪發電機、電氣、焊接、調試、起重等專業中級以上職稱人員不少于8人,且專業齊全。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于10人,且施工員、質量員、安全員、材料員、資料員等人員齊全。
級工 經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于15人。
工程業績 技術負責人(或注冊建造師)主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業績不少于2項。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔單機容量25MW以下的水電站、單機容量500KW以下的泵站主機及其附屬設備和水電(泵)站電氣設備的安裝工程。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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隨機單條數據(完整內容)

資質增項怎么選

資質增項選取指南

在企業發展過程中,資質增項是一個重要的環節。它不僅能夠提升企業的市場競爭力,還能拓寬業務范圍,為企業帶來更多的商業機會。然而,在眾多資質中如何選取適合自己的增項,成為了一個需要仔細考量的問題。本文將從幾個方面為您解析如何進行資質增項的選取。

一、企業自身情況分析

企業需要對自己進行全面的評估。包括但不限于企業的規模、現有的業務范圍、財務狀況、團隊能力等。這些因素將直接影響到企業選取什么樣的資質增項更為合適。例如,如果企業規模較小,那么可能更適合選取一些成本較低、操作簡單的資質;而如果企業有較強的財務能力和團隊實力,則可以考慮更復雜、要求更高的資質。

二、市場需求分析

企業還需要關注市場需求的變化。不同的行業和地區對于各類資質的需求各不相同。通過市場調研了解目標客戶群體的需求和偏好,可以幫助企業在眾多資質中找到較符合市場需求的選取。此外,政策導向也是影響市場需求的重要因素之一。國家或地方政府可能會出臺一些鼓勵性政策或限制性政策來引導行業發展,這些政策往往會對相關行業的資質需求產生直接影響。

三、競爭對手分析

分析競爭對手的資質情況也是一個重要的借鑒依據。通過對競爭對手的資質進行全面了解,可以發現他們在哪些方面具備優勢以及哪些方面可能存在不足之處。這樣有助于企業在制定增項策略時做出更加明智的選取。

四、長期發展規劃

在選取資質增項時還需結合企業的長期發展規劃來進行考慮。短期來看,某些高需求的資質可能會為企業帶來立竿見影的效果;但從長遠角度來看,則需要綜合考量該資質是否符合企業的戰略定位和發展方向。

在進行資質增項選取時要綜合考慮多方面因素,并根據自身實際情況做出合理判斷。希望本文提供的信息能夠幫助企業在面對復雜多變的市場環境中做出更加明智的選取!

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建筑公司資質證書審核所需時間因具體情況而異,通常涉及多個環節,包括但不限于申請資料的準備、提交、初審、現場核查以及最終審批等。整個過程可能需要幾周到幾個月不等。

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企業在提交申請材料后,相關部門會 ...

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一、寶安區通信工程資質增項的重要性

1. 提升企業競爭力:獲得更多的通信工程資 ...

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