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技工人員5

電工5

0.05 ~ 0.07

0.25 ~ 0.35
服務費用

服務代理項1

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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申請勞務派遣經營資質的條件

申請勞務派遣經營資質的條件

勞務派遣經營資質是指企業或機構在開展勞務派遣業務前,需要向當地人力資源和社會保障部門申請并獲得許可的條件。為了確保勞務派遣市場的規范性和公平性,各地對于申請該資質的企業或機構都有明確的條件和要求。以下是申請勞務派遣經營資質的一些基本條件:

1. **法人資格**:申請人必須是依法成立的企業法人或其他組織,具備獨立的法人資格。

2. **注冊資本**:根據各地的具體規定,申請企業需要達到一定的注冊資本要求。通常,注冊資本不得低于一定數額,具體數額根據不同地區的規定而有所不同。

3. **經營場所**:申請人需要擁有固定的經營場所,并且該場所應當符合國家相關法律法規的要求。

4. **管理制度**:申請人需要建立健全的管理制度和勞動關系協調機制,確保能夠有效保護被派遣勞動者的合法權益。

5. **財務狀況**:申請人應具備良好的財務狀況和信譽,能夠承擔相應的法律責任和經濟責任。

6. **從業人員資格**:從事勞務派遣業務的相關人員應當具備相應的專業素質和能力,包括但不限于人力資源管理、法律知識等。

7. **無違法違規記錄**:申請人及其法定代表人在過去一定時間內沒有重大違法違規記錄。

8. **其他條件**:部分地區可能還會對申請企業提出其他特定要求,例如提供相關的證明材料等。

值得注意的是,上述條件可能會隨著法律法規的變化而有所調整。因此,在準備申請過程中,建議詳細詢問當地人力資源和社會保障部門或查閱較新發布的相關政策文件,以確保滿足較新的申請要求。同時,在準備相關材料時,應確保所有信息的真實性和準確性,以免因材料不全或信息不實導致申請失敗。

隨機輸出5條(前200字)

軟裝工程的單位資質

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在軟裝工程領域,單位資質是衡量企業專業水平和市場競爭力的重要標準。隨著家居裝飾市場的日益繁榮,軟裝工程的重要性愈發凸顯。一個具備良好資質的軟裝工程單位不僅能夠確保項目質量,還能為客戶提供更加專業、全面的服務。

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一、資質類別與費用

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施工資質被冒用

近年來,施工資質被冒用的問題日益凸顯,給建筑行業帶來了諸多困擾。施工資質是指企業或個人在進行建筑施工活動時,必須具備的相應資質證書。這些資質證書是證明企業或個人具備相應施工能力和技術水平的重要依據。然而,由于部分企業和個人缺乏足夠的風險意識和法律知識,導致施工資質被他人冒用的情況時有發生。

冒用施工資質的行為不僅嚴重擾亂了建筑市場的秩序,還給消費者帶來了潛在的安全隱患。一旦發生質 ...

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建筑資質審批新規解讀:較新動態與影響

近年來,隨著建筑業的快速發展和行業監管的日益嚴格,建筑資質審批新規成為行業內外關注的焦點。本文將對較新出臺的建筑資質審批新規進行解讀,幫助相關企業更好地理解和應對新的政策要求。

一、新規背景與目的

近年來,建筑行業安全事故頻發,部分企業存在資質造假、違規經營等問題,嚴重影響了行業的健康發展。為規范建筑市場秩序,保障工程 ...

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一、資質申請與管理

1. 簡化申請流程:為簡化企業資質申請流程,四川省簡化了相關材料提交要求,并優化了審批程序。這使得企業能夠更加便捷地獲取所需資質。 ...

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