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企業凈資產企業凈資產150萬元以上
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技術負責人1

2.5 ~ 2.5

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中級職稱2

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施工現場管理3

0.8 ~ 1

工人10

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

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主要人員技術負責人 技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有工程序列中級以上職稱;電氣、機械等專業中級以上職稱人員不少于2人,且專業齊全。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于3人,且安全員、機械員等人員齊全。
工人 經考核或培訓合格的工人不少于10人,其中起重信號司索工不少于2人、建筑起重機械安裝拆卸工不少于6人、電工不少于1人。
技術負責人 技術負責人主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業績不少于2項。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔800千牛?米以下塔式起重機、各類施工升降機和門式起重機的安裝與拆卸。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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隨機單條數據(完整內容)

施工資質改革三升二級

施工資質改革推進三升二級制度

近年來,隨著建筑行業的發展和市場環境的變化,施工資質改革成為行業關注的焦點。特別是“三升二級”政策的實施,對建筑企業的資質升級產生了深遠影響。本文將從背景、意義、實施路徑等方面探討施工資質改革中的“三升二級”制度。

一、背景

隨著國家對建筑行業的監管力度加大,以及市場競爭的加劇,原有的一級資質評定標準已經不能完全適應當前市場的需求。為提升建筑企業的競爭力和管理水平,“三升二級”政策應運而生。這一政策旨在通過簡化資質升級流程,降低企業升級門檻,促進企業健康發展。

二、意義

1. 促進企業成長:通過簡化升級流程,縮短了企業從三級到二級資質的過渡時間,有助于企業快速成長,提高市場競爭力。

2. 優化資源配置:有助于優化行業內的資源配置,提高資源利用效率。

3. 推動行業發展:有利于推動整個行業的規范化發展,提升工程質量和服務水平。

三、實施路徑

1. 簡化審批流程:通過優化審批程序,減少不必要的環節和手續,提高審批效率。

2. 強化事中事后監管:加強對企業的日常監管和評估力度,確保企業在資質升級過程中保持良好的經營狀態。

3. 建立信用評價體系:建立健全企業信用評價體系,將企業的信用狀況作為資質評定的重要依據之一。

4. 提升技術水平和服務質量:鼓勵企業加強技術研發和人才培養,提高技術水平和服務質量。

施工資質改革中的“三升二級”制度是一項旨在促進建筑行業健康發展的政策措施。通過簡化審批流程、強化事中事后監管等措施的實施,“三升二級”制度將為建筑企業提供更多的發展空間和機會。未來,在不斷完善相關政策的同時,還需注重加強行業自律和誠信建設,共同推動建筑行業的持續健康發展。

隨機輸出5條(前200字)

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一、了解承包資質類型

在中山市,建筑企業需要根據自身業務范圍申請不同的承包資質。 ...

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