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企業凈資產企業凈資產500萬元以上
人員費用
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主要人員60

一級注冊建造師4

2 ~ 3

39.5 ~ 50.9

技術負責人1

2.5 ~ 2.5

中級職稱20

0.8 ~ 1

施工現場管理15

0.8 ~ 1

技術工人20

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
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要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產500萬元以上。
主要人員一級注冊建造師 鐵路工程專業一級注冊建造師不少于3人,通信與廣電專業一級注冊建造師不少于1人。
技術負責人 技術負責人具有5年以上從事鐵路工程施工技術管理工作經歷,且具有鐵路通信或鐵路信號專業高級職稱;鐵路通信、信號專業中級以上職稱人員不少于12人,電力專業中級以上職稱人員不少于8人。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于15人,且施工員、測量員、質量員、安全員、試驗員、材料員、標準員、機械員、勞務員、資料員等人員齊全。
技術工人 經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于20人。
工程業績 技術負責人(或注冊建造師)主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業績不少于2項。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔50公里以下Ⅱ、Ⅲ、Ⅳ級鐵路通信、信號及電力工程施工。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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建筑企業資質工作

建筑企業資質工作的重要性與挑戰

在建筑行業,企業的資質是其參與市場競爭的重要籌碼。建筑企業資質不僅體現了企業的技術實力和管理水平,更是企業合法承接工程項目的前提條件。因此,加強建筑企業資質管理工作,對于提升行業整體競爭力、規范市場秩序具有重要意義。

一、建筑企業資質的分類與要求

建筑企業資質分為施工總承包、專業承包和勞務分包三個類別。不同類別的資質對應不同的工程規模和技術要求。例如,施工總承包資質涵蓋了房屋建筑工程、市政公用工程等多個領域;專業承包資質則專注于特定的工程項目,如鋼結構工程、機電安裝工程等;勞務分包則主要涉及施工勞務服務。各類別資質的申請條件包括注冊資本、技術人員數量和資格證書、業績證明等。

二、加強建筑企業資質管理的意義

1. 規范市場秩序:通過嚴格的資質管理,可以有效防止無證或低水平企業進入市場,保障工程質量與安全。

2. 提升行業競爭力:優質的企業才能獲得更高的市場份額和更好的經濟效益,從而推動整個行業的健康發展。

3. 保障消費者權益:規范的市場環境有助于保護消費者的合法權益,確保他們能夠享受到高質量的服務。

三、當前存在的問題及對策

盡管我國在建筑企業資質管理方面取得了顯著成效,但仍存在一些亟待解決的問題:

1. 資質掛靠現象嚴重:部分企業在沒有實際技術能力的情況下通過掛靠其他有資質的企業來承攬項目。

2. 資質審批流程復雜耗時長:從申請到最終獲得批準的過程往往需要較長的時間,并且審批過程中可能存在人為干預的情況。

3. 監管力度不夠:對于已經取得相應資質的企業,在日常運營過程中缺乏有效的監督機制。

針對上述問題,可以從以下幾個方面著手改進:

1. 完善法律法規體系:進一步明確各級政府及其相關部門在建筑市場監管中的職責分工,并制定更加細化的操作指南。

2. 簡化審批程序:優化審批流程,減少不必要的環節和手續,提高辦事效率。

3. 強化事后監管:建立健全信用評價體系和黑名單制度,對違規行為進行嚴厲打擊;同時加強對已取得相應資質企業的定期檢查工作。

在當前形勢下加強建筑企業資質管理工作顯得尤為重要。只有通過不斷完善相關制度建設并嚴格執行相關規定才能實現行業的長期穩定發展。

隨機輸出5條(前200字)

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一、建筑工程資質的重要性

1. 法律法規要求:根據國家相關法律法規,從事建 ...

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根據較新的政策文件顯示,相關部門已經明確表示,將逐步取消對可研設計資質證書的強制性要求。這一舉措旨在進一步優化營商環境,簡化企業辦事流程,促進市場公平競爭。取消資質證書后,將更加 ...

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一、了解資質要求

需要明確的是,不同的工程項目對建 ...

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二級建造師資質維護是指持證人員在取得執業資格證書后,為了保持其專業能力與行業知識的時效性,以及滿足執業要求而進行的一系列持續性學習和管理活動。這些活動主要包括繼續教育、業績記錄、信用評價、執業注冊等方面的內容。

繼續教育是二級建造師資質維護的重要組成部分。根據相關法規要求,持證人員需要定期參加繼續教育課程,以確保其專業知識和技能能夠跟上行業發展的步伐。繼續教育的形式多樣,包括線上 ...

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一、資質評審的重要性 ...

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