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費用分類 配置明細 單價(萬) 小計(萬)
企業凈資產企業凈資產400萬元以上
人員費用
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主要人員39

注冊建造師5

0.8 ~ 1

21.65 ~ 26.55

技術負責人1

2.5 ~ 2.5

中級以上職稱8

0.8 ~ 1

施工現場管理10

0.8 ~ 1

中級工15

0.05 ~ 0.07

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 21.65 ~ 26.55

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要求分類 資質分項 要求明細
企業資產凈資產 凈資產400萬元以上。
主要人員注冊建造師 水利水電工程、機電工程專業注冊建造師合計不少于5人,其中水利水電工程專業注冊建造師不少于3人。
技術負責人 技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有水利水電工程相關專業中級以上職稱或水利水電工程專業注冊建造師執業資格;金屬結構、焊接、起重等專業中級以上職稱人員不少于8人,且專業齊全。
施工現場管理 持有崗位證書的施工現場管理人員不少于10人,且施工員、質量員、安全員、材料員、資料員等人員齊全。
中級工 經考核或培訓合格的中級工以上技術工人不少于15人。
工程業績 技術負責人(或注冊建造師)主持完成過本類別資質二級以上標準要求的工程業績不少于2項。
承包工程范圍承包工程范圍 可承擔中型以下壓力鋼管、閘門、攔污柵等水工金屬結構工程的制作、安裝及啟閉機的安裝。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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開封電力三級資質轉讓

開封電力三級資質轉讓:市場動態與企業選取

隨著電力行業的發展,資質等級成為了企業進入市場的關鍵門檻。在開封地區,電力三級資質的轉讓成為了一個備受關注的話題。本文將探討開封電力三級資質轉讓的市場動態以及對企業選取的影響。

一、市場背景

近年來,隨著國家對新能源和智能電網的大力扶持,電力行業的市場規模不斷擴大。在這個背景下,擁有電力三級資質的企業能夠承接更多項目,從而獲得更多的商業機會。因此,電力三級資質的價值逐漸凸顯,其轉讓也成為了企業間資源優化配置的重要方式之一。

二、資質轉讓的原因

1. 業務調整:一些企業可能因為業務方向調整或戰略轉型而不再需要現有的資質證書。

2. 資源整合:通過資質轉讓,企業可以將資源集中到更有發展潛力的領域。

3. 市場競爭:在激烈的市場競爭中,擁有更高等級資質的企業更具優勢。

三、市場動態

近來,在開封地區存在大量的電力三級資質轉讓信息。這些信息主要通過專業網站、社交媒體平臺以及行業展會等渠道傳播。其中,一些大型企業由于自身業務擴展需要更高等級的資質證書而成為潛在買家;同時也有不少中小企業希望通過收購或租賃的方式獲得相應的電力三級資質以拓展業務范圍。

四、對企業選取的影響

對于打算進行資質轉讓的企業而言,在選取合適的買家時需要綜合考慮多個因素:

1. 買家的信譽度和支付能力;

2. 買家是否有實際需求;

3. 轉讓價格是否合理;

4. 轉讓過程中是否存在法律風險等。

而對于希望獲得電力三級資質的企業來說,則需要注意以下幾點:

1. 了解目標企業的基本情況及其信譽狀況;

2. 明確自身需求,并制定合理的預算;

3. 在簽訂合同前做好充分準備,確保雙方權益不受損害。

在開封地區進行電力三級資質轉讓是一項復雜但又充滿機遇的過程。無論是賣家還是買家都需要謹慎對待每一個環節,并尋求專業機構的幫助以確保交易順利進行。

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1. 提升企業競爭力:擁有相應的設計資質是企業參與市場競爭的重要條件之一。通過代辦設計資質 ...

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