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企業凈資產企業凈資產2000萬元以上
人員費用
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人員要求36

技術負責人1

2 ~ 3

14 ~ 18

專業技術人員15

0.8 ~ 1

技術工人20

~

服務費用

服務代理項1

—— —— 0 ~ 0
總計 人員費用 + 業績費用 + 服務費用 14 ~ 18

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  • 資質標準要求
要求分類 資質分項 要求明細
人員要求技術負責人 企業技術負責人具有10年以上從事公路工程管理的工作經歷技術負責人,且具有公路工程相關專業高級職稱;近10年累計完成公路隧道土建結構修復養護工程不少于2座,其中長或者特長隧道不少于1座,且工程質量合格。
技術人員 企業具有專業技術人員不少于15人,其中具有公路工程專業一級注冊建造師不少于1人;公路工程相關專業中級及以上職稱人員不少于8人,高級職稱人員不少于2人;中高級會計師不少于1人,中高級經濟師或者二級及以上造價工程師不少于1人。
技術工人 企業具有從事公路工程的技術工人不少于20人,其中高級工不少于4人,中級工不少于8人。
技術設備技術設備 有與業務范圍相適應的技術設備。
企業資產凈資產 企業凈資產2000萬元以上,近3年財務主要指標狀況良好。
工程業績工程業績 企業近5年累計完成公路隧道土建結構養護工程不少于6座,其中長或者特長隧道養護工程不少于1座、中隧道及以上修復養護工程不少于3座,且工程質量合格;或者完成短隧道及以上修復養護工程不少于6座,且工程質量合格。
承擔工程范圍承擔工程范圍 可以承擔所有公路隧道土建結構的各類養護工程。

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英偉達股價續創歷史新高;上萬名藝術家對AI公司發起

2024-01-23 16:32:40 91次瀏覽

小米手機12月市占率16.5%,位列中國市場第一

1月23日消息,雷軍發微博稱:“上個月中國區手機市場份額,小米躍居第一!中國市場上六強爭霸,友商實力都非常強,競爭非常激烈,能拿第一確實不容易!小米加油!”

據市場研究機構的最新統計數據,2023年12月中國智能手機市場新機激活量達到2108.17萬臺,同比增長2.2%。其中,小米超越蘋果,以16.5%的市場份額登頂中國第一,同比增長25.8%。蘋果以15.9%排名第二,同比大跌17.7%。榮耀、vivo位列第三、四,華為第五。

東方甄選出海或與TikTok合作

東方甄選臨時股東大會透露,對于出海業務,其在海外供應鏈方面可能會與TikTok進行合作。

東方甄選的招聘頁面顯示,在招職位中包括東方甄選TikTok海外店鋪運營、東方甄選內容運營經理[TikTok]、東方甄選商務經理[TikTok]等。

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電力安裝資質轉讓協議

電力安裝資質轉讓協議

鑒于甲方(原資質擁有方)和乙方(受讓方)雙方本著平等、自愿、公平的原則,經協商一致,就電力安裝資質的轉讓事宜達成如下協議:

一、轉讓標的

1.1 甲方同意將其合法持有的電力安裝資質(包括但不限于相關證書、文件等)轉讓給乙方。

二、轉讓價格及支付方式

2.1 乙方同意以人民幣(大寫)______萬元整(小寫:______元)的價格受讓甲方的電力安裝資質。

2.2 乙方應在本協議簽訂之日起______日內向甲方支付全部轉讓價款。

三、雙方的權利與義務

3.1 甲方的權利與義務

3.1.1 甲方應確保其擁有合法的電力安裝資質,并保證該資質的真實性、有效性。

3.1.2 甲方應在收到全部轉讓價款后,將所有與電力安裝資質相關的證書、文件等資料交付給乙方。

3.1.3 甲方應配合乙方完成相關變更手續,包括但不限于工商變更登記等。

3.2 乙方的權利與義務

3.2.1 乙方有權在支付全部轉讓價款后,依法享有并使用該電力安裝資質。

3.2.2 乙方應按本協議約定的時間和金額支付全部轉讓價款。

3.2.3 乙方應負責辦理相關變更手續,并承擔由此產生的費用。

四、違約責任

4.1 如任何一方違反本協議的約定,應承擔違約責任。違約方應賠償因違約給守約方造成的損失。

4.2 如因不可抗力導致無法履行本協議的,雙方應及時協商解決辦法或終止協議,并互不承擔責任。

五、爭議解決

5.1 雙方在履行本協議過程中發生爭議時,首先應通過友好協商解決;協商不成時,任何一方均可將爭議提交至______仲裁委員會按照其仲裁規則進行仲裁。

六、其他條款

6.1 本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。未盡事宜,雙方可另行協商補充條款,補充條款與本協議具有同等法律效力。

6.2 本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

甲方(蓋章):_____________ 日期:____年____月____日

乙方(蓋章):_____________ 日期:____年____月____日

隨機輸出5條(前200字)

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